X
Informatie rondom
het coronavirus

Trainers en adviseurs medezeggenschap

Thijs Paffen
Thijs Paffen

Als trainer wil ik iedereen stimuleren boven zichzelf uit te stijgen (met de voeten stevig op de grond). Ik begeleid teams bij verandervraagstukken en besluitvormingstrajecten.

leren en organiserenmedezeggenschap

sylvia jansen
sylvia jansen

Een combinatie van een doortastende persoonlijke benadering en een ontspannen zakelijk aanpak zijn kenmerkend voor mijn manier van werken.

leren en organiserenmedezeggenschap

remco bakker
remco bakker

Ik ga altijd uit van de positieve intentie. Als we die bij de ander weten te achterhalen, dan begrijpen we elkaar echt.

leren en organiserenmedezeggenschap

maaike verheul
maaike verheul

Ik werk vanuit een natuurlijke diepe betrokkenheid. Door het stellen van de juiste vragen komen we samen bij de kern én de oplossing.

leren en organiserenmedezeggenschap

jeff van der linde
jeff van der linde

Mijn trainingsstijl kenmerkt zich het best als verbindend, enthousiast en positief met het oog altijd op het resultaat gericht.

leren en organiserenmedezeggenschap

Karlijn van der Meer
Karlijn van der Meer

Vanuit mijn passie voor sport en leergierigheid ben ik graag letterlijk én figuurlijk in beweging.

leren en organiserenmedezeggenschap

Erik Riet
Erik Riet

Het beste halen uit jezelf, je team, je organisatie. Dat is waar ik energie van krijg. Ik werk graag vanuit persoonlijk contact omdat ik ervan overtuigd ben dat door oprechte aandacht mensen tot bloei komen en dat begrijpen voorafgaat aan oordelen.

leren en organiserenmedezeggenschap

Ellen Heijn
Ellen Heijn

Teams breng ik graag vanuit beweging in hun kracht én balans. Ik neem je graag mee op pad om los te komen uit de dagelijkse dossiers om letterlijk en figuurlijk weer een frisse kijk te ontwikkelen.

leren en organiserenmedezeggenschap

Hugo Burger
Hugo Burger

Rare standpunten? Mooi. Ik reken het je niet aan. Sterker nog, ik ben juist op zoek naar een afwijkende mening.

leren en organiserenmedezeggenschap

Caloe van Dijk
Caloe van Dijk

Ik geloof dat iedereen en ieder team kan leren van zichzelf en van elkaar. Door scherpe vragen te stellen komen we er samen achter waar de groeipotentie van je OR, team of de organisatie zit.

leren en organiserenmedezeggenschap

Sven Kieft
Sven Kieft

Mensen en teams prikkelen om zichzelf te blijven ontwikkelen. Dat is mijn belangrijkste drijfveer als trainer en adviseur.

leren en organiserenmedezeggenschap

Jaap Vriend
Jaap Vriend

In mijn trainingen – die ik if necessary in het Engels geef – ga ik met ondernemingsraden op zoek hoe zij de besluiten in hun organisatie beter kunnen maken. Ik ben flexibel, maar altijd gericht op concrete resultaten.

leren en organiserenmedezeggenschap

Iris Kroon
Iris Kroon

In mijn trainingen leg ik de focus op een vernieuwende vorm van medezeggenschap, waarin OR-leden zichzelf als de motor achter de sociale innovatie binnen hun organisatie leren zien.

leren en organiserenmedezeggenschap

Roelant van Ewijk
Roelant van Ewijk

Voor mij is het resultaat leidend. Hoe zorgen we ervoor dat onze inspanningen iets opleveren? Met veel energie wil ik mensen graag motiveren en inspireren om zich te ontwikkelen en concrete stappen te zetten.

leren en organiserenmedezeggenschap

Niels Krummacher
Niels Krummacher

Vanuit mijn achtergrond als psycholoog-trainer focus ik altijd op gedrag van mensen en groepen en sociaal-communicatieve vaardigheden.

leren en organiserenmedezeggenschap

Eveline Kramer
Eveline Kramer

Als trainer ben ik authentiek, inspirerend, creatief en oplossingsgericht. Gericht op het creëren van een sfeer die bijdraagt tot een goed resultaat. Ik vind het belangrijk dat trainingen efficiënt en effectief zijn.

leren en organiserenmedezeggenschappensioen in zicht

Mark Zwijnenburg
Mark Zwijnenburg

Altijd op zoek naar verrassende invalshoeken, maar ook trainingen en adviezen die resultaat opleveren. Ik streef er naar onnodige ingewikkeldheid te vermijden en de doelen van mensen en organisatie voor ogen te houden.

leren en organiserenmedezeggenschap