teamcoaching

De wereld heeft teamspelers nodig

Maak jij altijd de impact die je zou willen maken? Ben je in staat om de lucht te klaren wanneer de spanning om te snijden is in het team? En weet je direct weer een brug te slaan wanneer je in een conflict komt met anderen?

Sterk leiderschap begint bij jezelf, maar ontstaat in relatie met anderen. In een wereld waarin we steeds vaker in meerdere teams tegelijk werken, sneller van samenstelling wisselen en samen steeds complexere opgaven aanpakken, zijn sterke teamspelers onmisbaar. Leiderschap draait allang niet meer om alleen richting geven, maar om verbinding maken, ruimte geven én afstemmen binnen veranderlijke contexten.

Daarom heeft Loof deze unieke leergang ontwikkeld. In deze leergang ontwikkel je je persoonlijk leiderschap en leer je dit te verbinden met de kracht van je team en het grotere geheel waar je deel van uitmaakt. Voor leidinggevenden, managers en professionals die willen groeien in systeemgericht leiderschap en samenwerking.

loof training en advies

Module 1:

Inzicht in jouw ‘innerlijk team’ en jouw vermogen tot zelfleiderschap

In deze 2-daagse module onderzoek je wie jij bent als teamspeler, en hoe je van daaruit bewust leiding kunt geven aan jezelf in verbinding met anderen.

  • Inzicht in wat het betekent om jezelf te leiden terwijl je samenwerkt met anderen
  • Bewustzijn van wat zelfleiderschap oplevert voor zowel jezelf als de samenwerking
  • De vaardigheid om mentale, fysieke en emotionele bronnen in jezelf aan te spreken
  • Je leert hoe je onder druk kalm en aanwezig blijft voor een sterkere samenwerking
  • Verbinding met jezelf als basis om sterker bij te dragen aan het team en gezamenlijke doelen
Aantrekkelijke medezeggenschap

Module 2:

Inzicht in interactiepatronen en jouw vermogen tot interpersoonlijk leiderschap

In deze 2-daagse module ontwikkel je het vermogen om je krachtig te verbinden met anderen en interactiepatronen bewust te beïnvloeden.

  • Wat leiderschap vraagt om je krachtig te verbinden met anderen
  • Hoe je met jouw leiderschap het interpersoonlijk bewustzijn (sociale intelligentie) in een team versterkt
  • Welke veelvoorkomende (dis)functionele interactiepatronen in teams voorkomen
  • Hoe je kunt interveniëren in interactiepatronen om deze te doorbreken of juist sterke teamgewoontes te creëren
  • Hoe je vanuit sterkere verbindingen met anderen succesvol bijdraagt aan teamdoelen
teamontwikkeling, teamtraining, teamcoaching

Module 3:

Inzicht in teamsystemen en jouw vermogen tot systeemgericht leiderschap

In deze 2-daagse module leer je hoe je je verbindt met het bredere team-relatiesysteem en daarmee bijdraagt aan het grotere geheel.

  • Inzicht in wat leiderschap vraagt om je te verbinden met het team-relatiesysteem
  • Het besef dat elke individuele stem ook een stem van het team als geheel is
  • Vaardigheden om met jouw leiderschap de relatie-systeemintelligentie binnen het team te versterken
  • Het vermogen om samen met je teamgenoten de wijsheid van het teamsysteem zichtbaar en beschikbaar te maken voor het grotere goed

Meer inspiratie?

Kijk dan dit webinar terug. Dit webinar is een introductie op onze nieuwe leergang over persoonlijk leiderschap.

Webinar: Leiding geven aan jezelf als teamspeler

Kom even op adem en ontdek in dit webinar hoe jij als teamspeler sterker komt te staan in de samenwerking met anderen, juist door beter af te stemmen op jezelf. Je maakt kennis met het concept van het innerlijk team: de verschillende kanten in jezelf die allemaal iets te zeggen hebben. Daarnaast ga je diverse technieken ervaren die helpen om beter leiding te geven aan jezelf als teamspeler.