Maak kennis met onze teamspelers
Wanneer je, net als wij, gelooft in de kracht van sterk teamwerk, wil je dat ook zelf ervaren. Als specialisten op het gebied van teamontwikkeling maken wij daarom zelf ook onderdeel uit van een team. Zodat we ook met elkaar ervaren wat het betekent om samen te werken. Welke uitdagingen hierbij komen kijken en vooral hoeveel groei en plezier we hiermee realiseren. Voor onszelf en voor anderen.
Hugo – de natuur als spiegel voor teamontwikkeling
Met Hugo ga je letterlijk en figuurlijk op pad. Hij gelooft dat de natuur de perfecte omgeving is om teams in beweging te krijgen. Buiten de vergaderruimte ontstaan nieuwe perspectieven, en daar maakt hij met zijn creatieve en originele aanpak slim gebruik van. Zijn oefeningen zijn verrassend en speels, altijd afgestemd op het moment en de mensen met wie hij werkt.
Hugo brengt rust en ruimte. Met zijn geduld en inlevingsvermogen creëert hij een veilige sfeer waarin teams open durven reflecteren. Tegelijkertijd weet hij met inspirerende prikkels en uitdagende vragen mensen uit hun vaste denkpatronen te halen.
Of hij nu werkt met bestuurders, ondernemingsraden of maatschappelijke organisaties, Hugo biedt een frisse blik en een unieke aanpak. Verwacht geen standaard teamsessie, maar een ervaring die blijft hangen.
Tjarda – met vertrouwen en intuïtie naar de kern
Bij Tjarda voel je je meteen op je gemak. Met haar open, empathische stijl creëert ze een veilige omgeving waarin mensen kunnen reflecteren. Ze ziet niet alleen wat er gezegd wordt, maar voelt ook wat er onder de oppervlakte speelt. Door haar intuïtieve aanpak weet ze minder zichtbare dynamieken naar boven te halen en bespreekbaar te maken.
Tjarda combineert deze diepgang met een heldere, zakelijke stijl. Ze werkt doelgericht en zorgt ervoor dat teams stappen zetten. Met veel oog voor de verschillende achtergronden en perspectieven van deelnemers, begeleidt ze managers en professionals in de hospitality, zorg en overheid naar sterkere samenwerking.
Met Tjarda in de ruimte ontstaat verbinding, helderheid en vooruitgang.
Thijs – helder, speels en doelgericht doorgronden
Voor Thijs is geen uitdaging te complex. Hij duikt met een scherpe, analytische blik in de kern van vraagstukken en weet ingewikkelde thema’s verrassend simpel te maken. Zijn aanpak? Speels en vernieuwend, met luchtige en creatieve werkvormen die zorgen voor beweging.
Thijs combineert zijn vindingrijkheid met een doortastende, doelgerichte stijl. Hij schakelt snel en houdt teams scherp, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen. Of hij nu werkt met een bestuur, een managementteam of een team in de zorg, hij begeleidt altijd met een consistente, waardegedreven aanpak. Nieuwsgierig, onderzoekend en altijd op zoek naar de meest effectieve route naar verandering.
Met Thijs wordt werken aan teamontwikkeling niet alleen effectief, maar ook inspirerend en energiek!
Tijs – met energie en moed naar échte gesprekken
Bij Tijs draait teamontwikkeling om openheid en durf. Hij moedigt teams aan om eerlijke gesprekken te voeren, ook als het schuurt. Conflicten? Die ziet hij niet als obstakels, maar als kansen voor groei. Met zijn moedige en betrokken stijl helpt hij teams om lastige kwesties niet uit de weg te gaan, maar juist te benutten voor een sterkere samenwerking.
Tijs brengt energie en passie in zijn begeleiding. Hij ziet de mens achter de deelnemer en zorgt ervoor dat iedereen zich gehoord en gesteund voelt. Zijn open en benaderbare houding maakt dat mensen zich snel op hun gemak voelen, waardoor er ruimte ontstaat voor verandering.
Met ruime ervaring in het begeleiden van leidinggevenden binnen het onderwijs en daarbuiten, weet Tijs hoe hij teams kan versterken – met een mix van diepgang, lef en enthousiasme.
Laurens – scherp, gestructureerd en met een vleug humor
Laurens brengt orde in de chaos. Met zijn analytische blik en heldere manier van begeleiden helpt hij teams om complexe vraagstukken te ontrafelen en gestructureerd tot de kern te komen. Hij denkt niet alleen in oplossingen, maar ook in systemen: hij ziet altijd het bredere plaatje en integreert verschillende perspectieven tot een samenhangend geheel.
Zijn stijl? Direct, scherp en met een flinke dosis humor. Laurens draait niet om de hete brij heen, maar confronteert op een manier die luchtig en doelgericht is. Tegelijkertijd biedt hij warmte en constructieve feedback, waardoor mensen zich uitgenodigd voelen om te reflecteren en te groeien.
Met ruime ervaring in het werken met hoogopgeleide professionals en academici – van universiteiten tot de overheid – weet Laurens hoe hij teams effectief kan uitdagen en vooruit kan helpen.
Renate – de bruggenbouwer met een glimlach
Renate is vaak de eerste persoon met wie je in contact komt bij ‘Loof voor Sterke Teams’, en dat is precies wat ze zo goed doet: verbinding maken. Met haar brede ervaring, van marketing tot training geven, weet ze precies hoe ze het gesprek moet openen en de juiste link moet leggen tussen teams en de juiste coach.
Als je Renate spreekt, weet je meteen dat je in goede handen bent – ze zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, met een positieve en oplossingsgerichte houding.
samen eens een boompje opzetten?
Met onze persoonlijke aanpak, eerlijke adviezen en nuchtere blik zorgen we voor blijvende impact.
